深圳市普渡科技有限公司

2022届校园招聘简章

一、      公司简介：

深圳市普渡科技有限公司成立于2016年，是一家研发、设计、生产及销售商用服务机器人的国家级高新技术企业，总部位于深圳，在深圳和成都设有研发中心，全球拥有数百个服务网点。

普渡科技的核心技术包括定位导航、运动控制、多机调度、感知避障、NVH、智能交互、自动化仿真测试等，拥有核心专利600多项，旗下主要产品为送餐机器人、配送机器人、消毒机器人、配送迎宾机器人等。作为商用服务机器人领域的全球标杆企业，普渡机器人畅销全球60多个国家和地区，被广泛应用于餐厅、医院、学校、办公楼、政务大厅、酒店、网咖、KTV、机场、地铁站等场景，累计销量达数万台。

2020年7月，普渡科技获得由美团独家投资的过亿元B轮融资，8月，获得由红杉资本中国基金领投的近亿元B+轮融资；2021年5月，普渡科技完成5亿元C轮融资，由腾讯、美团、红杉资本中国基金联合投资。2021年9月，普渡科技完成10亿元C2轮融资，由美团、深投控资本和红杉资本中国基金等联合投资。

二、      校招岗位：

1、算法类：

导航规划算法工程师、电机控制算法工程师、机器人算法工程师、机械臂规划工程师、图像算法工程师、运动控制算法工程师、AI算法工程师、Slam算法工程师、人机交互（HRI）系统设计师、音频算法工程师、语音信号处理/语音识别算法工程师

薪酬范围：15K-30K/月

工作地点：深圳、成都

学历要求：本科及以上

专业要求： 机器人、人工智能、机械、电子工程、自动化、计算机、软件工程、通讯、数学理工科相关专业

2、硬件类：

系统工程师、硬件工程师、电机控制工程师、AIot工程师、FPGA工程师、上位机硬件工程师、下位机硬件工程师

薪酬范围：10K-20K/月

工作地点：深圳、成都

学历要求：本科及以上

专业要求： 机器人、人工智能、机械、电子工程、自动化、计算机、软件工程、通讯、数学理工科相关专业

3、机械类：

机械工程师、结构工程师

薪酬范围：10K-20K/月

工作地点：深圳、成都

学历要求：本科及以上

专业要求： 机器人、人工智能、机械、电子工程、自动化、计算机、软件工程、通讯、数学理工科相关专业

4、项目产品类：

项目经理、产品经理、解决方案工程师

薪酬范围：10K-20K/月

工作地点：深圳、成都、上海

学历要求：本科及以上

专业要求： 机器人、人工智能、机械、电子工程、自动化、计算机、软件工程、通讯、数学理工科相关专业

5、软件类：

Web/Golang/Andriod/C++开发工程师、机器人软件开发工程师、仿真开发工程师

工作地点：深圳

薪酬范围：10K-20K/月

学历要求：本科及以上

专业要求： 机器人、人工智能、机械、电子工程、自动化、计算机、软件工程、通讯、数学理工科相关专业

6、测试类：

软件测试工程师、硬件测试工程师、自动化测试工程师

薪酬范围：10K-20K/月

工作地点：深圳

学历要求：本科及以上

专业要求： 机器人、人工智能、机械、电子工程、自动化、计算机、软件工程、通讯、数学理工科相关专业

7、运营类：

运营策略、运营支持

薪酬范围：7K-15K/月

工作地点：深圳

学历要求：本科及以上

专业要求：计算机、统计、数学、市场营销等商科和理工科相关专业

8、技术支持类：

产品应用工程师

薪酬范围：7K-15K/月

工作地点：深圳

学历要求：本科及以上

专业要求：电子、通讯、电气、自动化、机械、机器人、人工智能、计算机等理工科相关专业

9、供应链制造类：

产品质量工程师、PMC工程师、采购工程师、国际物流管理、仓储管理

工作地点：深圳

仓储管理、TE工程师、工程技术工程师

薪酬范围：7K-15K/月

工作地点：东莞

学历要求：本科及以上

专业要求：电子、通讯，机械、数学，统计、物流、材料、质量管理等理工科相关专业

10、职能类：

招聘管理、培训管理、企业文化、公共事务、财务

薪酬范围：7K-15K/月

工作地点：深圳

学历要求：本科及以上

专业要求：工商管理、人力资源相关、应用心理学、统计、新闻传播、社会学、理工科和商科等相关专业

11、海外类：

海外销售（英/日/俄/韩/法/西/德/意/葡/阿/荷兰语）

海外技术运营（英/日/俄/韩/法/西/德/意/葡/阿/荷兰语）

薪酬范围：8K-20K/月，另有丰厚出差补贴，销售岗还有丰厚提成

工作地点：深圳、海外

学历要求：本科及以上

专业要求：语言、理工科和商科等相关专业

三、      应聘投递通道：

1、 网申官网：http://campus.51job.com/pudutech2022

2、 公众号：普渡科技招聘

四、      薪酬福利：

1、  高行业竞争力的薪酬水平；

2、  优秀员工每年将有2次调薪机会，更可获得优厚的年终奖激励；

3、  完善的社会福利体系（医疗、养老、工伤、失业、生育保险、住房公积金等）；

4、  免费健康体检；

5、  各类带薪假期，如年假、婚嫁、产假、陪产假等；

6、  多样兴趣社团，团建活动、生日会、年度旅游、节日礼品等；

7、  弹性工作时间，灵活考勤。